| 索引号 | 53040020201211017 | 文     号 |   |
| 来   源 | 玉溪网 | 公开日期 | 2020-12-17 |
新平严把村级换届选人用人关
为高质量做好全县村级组织换届工作,新平县委巡察机构与组织部门加强联动,将村级干部队伍建设和培养情况列入重点监督内容,全面汇总在任职期间的违规违纪情况和信访等群众反映情况,对涉及村干部的“苗头性”性问题,从快从严查处,并针对村(社区)党总支书记、村委会主任“一肩挑”政治站位、履职尽责、廉洁自律、群众评价等方面情况进行“政治画像”,为全县村“两委”“一肩挑”人选决策提供依据。
“通过受理信访问题、座谈了解、查阅台账、走访群众等方式,对村‘两委’‘一肩挑’履行政治责任等情况逐项逐条了解核实,形成精准‘政治画像’,提议其是否适宜担任‘一肩挑’人选。”县委第四巡察组组长周宗旭介绍。
新平县坚持边巡边研边移边查,建立巡察移交问题线索优先办理“绿色通道”。各巡察组每日梳理研判问题线索,县纪委县监委线索研判组上门综合分析研判,并指定专人负责问题线索登记、管理、督促办理等环节的协调衔接,做到问题线索日清日结。截至目前,巡察发现疑似问题线索15件19人,2名村“两委”建议人选因存在换届“十个不宜”情形被建议暂缓使用。
在此基础上,新平县按照换届“十个不准”“十个不宜”要求,对村(社区)“两委”委员、监委委员候选人进行资格联审,坚决淘汰不符合资格条件的候选人,防止受到党纪政务处分而未满规定时限和有违规违纪行为的人员被列为候选人。同时,将前几轮巡察成果再利用,将已被巡察的单位及乡(镇、街道)问题台账、线索台账、信访台账重新梳理,重点关注涉及村(社区)“两委”干部的问题线索,对比村级换届候选人名单,为组织部门提供参考。截至目前,共对442名村(社区)干部及后备人选开展违纪违法和不宜担任村(社区)干部情况联审。
下一步,新平县将继续分析研判村(社区)班子情况,推动乡(镇)党委和街道党工委严把村干部入口关,为选优配强“两委”班子提供巡察参考。(通讯员 李紫珺)
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