索引号 | 53040020231453911 | 文     号 |   |
来   源 | 玉溪市人力资源和社会保障局 | 公开日期 | 2023-06-30 |
玉溪市人力资源和社会保障局致全市广大企业的一封信
全市广大企业:
仲夏将至,荷花待放,又一年毕业季即将到来。高校毕业生就业工作是党和政府“稳就业”决策部署的重中之重,亦是企业发展的人才之源和义不容辞的社会责任。2023年,我国高校毕业生人数将达到1158万,就业形势严峻,稳就业任务艰巨,更需要多方合力、多措并举、共同促进。
当前,玉溪正在深入落实“大抓产业、主抓工业、狠抓制造业”的发展思路,奋力谱写中国式现代化的玉溪篇章,正需要广大高校毕业生与我们一道不辱使命、不负时代,共同推动“玉溪之变”。2023年,玉溪市高校毕业生人数预计1.2万人,涵盖理工、经管、人文、艺术等多个学科门类。他们受过严格的专业教育,作为具有新技术、新思想的前沿群体,国家培养的高级专门专业人才,他们是开拓性建设与创造的主力军,是推动社会进步的栋梁之才。广大企业招用吸纳高校毕业生,这不仅为高校毕业生解决了就业问题,更为企业发展聚集了宝贵人才,同时也为玉溪经济发展和社会稳定做出了贡献。在此,谨向广大企业致以衷心的感谢与美好的祝愿!
我们特别为招用吸纳高校毕业生的广大企业量身定制了一揽子就业创业优惠政策,欢迎广大企业与我们联系,我们将为你们提供全方位的就业服务(联系电话:0877-2665786)。
——小微企业招用高校毕业生社会保险补贴。对招用毕业年度高校毕业生(指毕业当年1月1日起至12月31日),与之签订1年以上劳动合同并为其缴纳社会保险费的小微企业,给予最长不超过1年的社会保险补贴,不包括高校毕业生个人应缴纳的部分。
——青年就业见习。就业见习对象:离校两年内未就业的高校毕业生和中职毕业生、16-24岁失业青年。就业见习期限:3-12个月,见习期可作为工龄计算。就业见习补贴标准:1500元/人/月,并办理人身意外伤害保险。留用率超过 50%,留用人员的见习补贴提升至每人每月2000元。对见习期未满与高校毕业生签订劳动合同的,给予见习单位剩余期限见习补贴。
——补贴性职业培训。毕业年度高校毕业生(含技师学院高级工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生)、城乡未继续升学的应届初高中毕业生等人员,每人每年可享受1次职业培训补贴。
——小微企业创业担保贷款。贷款条件:小微企业当年新招用符合创业担保贷款申请条件的人员数量达到企业现有在职职工人数15%(超过100人的企业达到8%)并与其签订1年以上劳动合同的。贷款额度:最高不超过300万元。贷款期限及次数:贷款期限不超过2年,LPR-150BP以下部分,由借款企业承担,剩余部分财政给予贴息。贷款次数不超过3次。
——公益性招聘。开展“线上线下”招聘活动,免费为用人单位招聘用工提供多场次的公益性招聘服务。
我们坚持用心用情服务,促进广大企业蓬勃发展,服务广大高校毕业生宜居宜业。让我们同心同向、携手共进,奋力谱写玉溪经济社会高质量发展新篇章!
玉溪市人力资源和社会保障局
2023年6月
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