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来源	玉溪市人力资源和社会保障局	公开日期	2025-11-04

玉溪市人力资源和社会保障局致全市人力资源服务机构的一封信

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发布时间：2025-11-04 09:44 来源：玉溪市人力资源和社会保障局

玉溪市各人力资源服务机构：

就业是民生之本，促进高质量充分就业，是新时代新征程赋予就业工作的新定位与新使命。人力资源服务机构是直接服务劳动者和用人单位，是稳定和扩大就业、提高人力资源开发利用水平、构建现代化产业体系的重要力量。习近平总书记明确指出：“要充分发挥市场在人力资源配置中的决定性作用。”在这一过程中，人力资源服务机构承担着优化人力资源配置的核心职能。

当前，玉溪市正处在经济结构调整与产业转型升级的关键阶段。全市各人力资源服务机构应立足专业化、市场化优势，积极投身稳就业、促就业工作，为经济社会发展注入人力资源动能。

全市各人力资源服务机构要紧密围绕玉溪产业发展的重点领域、重点企业和重点项目，深入对接产业链各环节，挖掘更多用工需求与岗位资源，持续扩大市场化就业服务供给。

全市各人力资源服务机构要依托自身领域和渠道优势，主动作为，将服务资源向高校毕业生、农民工、退役军人、残疾人等重点群体倾斜，组织开展专场招聘与精准对接活动，提供有针对性的就业支持。

全市各人力资源服务机构要不断提升专业化服务能力，拓展服务覆盖范围，构建贯穿求职招聘、技能培训等环节的全链条就业服务体系，提升服务效能，为玉溪经济社会发展提供坚实人力资源支撑。

全市各人力资源服务机构要自觉践行诚信服务理念，严格遵守法律法规和职业道德，共同抵制虚假招聘、就业歧视、个人信息泄露等违法违规行为，切实维护劳动者合法权益与良好市场秩序，营造健康有序的就业环境，积极推动行业实现可持续、高质量发展。

玉溪市人力资源和社会保障局

2025年10月31日

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