| 索引号 | 53040020211315508 | 文     号 |   |
| 来   源 | 玉溪网 | 公开日期 | 2021-12-22 |
县纪委县监委提升审理谈话质效彰显执纪温度
易门县纪委县监委始终将审理谈话作为提高办案质量的重要抓手,以“同志式”审理谈话传递释放组织关怀,提升审理谈话质效,彰显监督执纪温度。今年,全县已实施审理谈话65次,审结案件59件,实现“零”事故、“零”投诉。
“审理谈话不是‘走程序’,而是审理工作的重要环节。”易门县纪委县监委案件审理室领导介绍,开展审理谈话前,充分吃透案卷材料,全面了解案情,掌握谈话对象错误性质,结合谈话对象工作履历,分析违纪原因,对案件的事实、证据和定性量纪等进行全面细致的了解,制定谈话方案,备足谈前功课,提高谈话质量。
同时,严格执行安全制度,把确保安全作为审理谈话的先行条件和底线要求,严格执行交接制度,定制个性化安全预案、风险评估表和接送陪护表等,确保每次谈话符合程序、安全有效。
审理谈话过程中,在坚持纪律原则的同时,做到换位思考,认真听取被谈话人的陈述和申辩,充分尊重和保障其个人权利,对合理的陈述、申辩和意见予以采纳,对不合理的做出解释、说明,帮助分析问题产生的根源,疏导化解被谈话人不良情绪,引导被谈话人深刻认识自己的错误行为带来的危害和不良影响,让每一次审理谈话都有温度,促其直面错误、吸取教训、引以为戒。
对谈话对象动之以情、晓之以理,详细讲解党的政策和纪律规定,使谈话对象真正认识到自己的行为确实违反了党纪党规,把谈话转化为教育,引导谈话对象知错改错。帮助被谈话人充分认识组织的处理只是一种手段,目的在于教育、挽救和保护,从而使其放下思想包袱,以更加饱满的工作热情、更加扎实的工作作风投入到今后的工作中。(玉溪日报通讯员 陈金萍)
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