为回顾总结2024年上半年全市人社工作情况，分析形势、找准差距、研提对策，安排部署下半年工作任务，以高质量人社工作服务保障玉溪经济社会高质量发展，7月23日，玉溪市人力资源和社会保障局召开2024年上半年全市人社系统工作会议。

上午，与会人员先后到红塔区、澄江市现场观摩全市就业、社保相关工作，通过现场看、当面提、领导点的方式，进一步学习交流先进工作经验，积极营造比学赶超的浓厚氛围，加快推进人社重点工作落地见效。在玉溪启迪双创园、青花街创业街区，看到企业、产业蓬勃发展的良好势头，也看到人社工作有机融入全市经济社会发展大局并贡献人社力量，更加坚定推动全市人社事业高质量发展的信心和决心。在澄江市忠窑幸福里社区、仪凤社区零工市场这些最基层、最接近群众的地方，听到基层一线的声音，看到基层的就业、社保服务先锋队员是如何挨家挨户的摸底调查、宣传动员、精准扩面、推进农村劳动力就地就近或转移就业，与会人员表示感受深、收获大。

图说：现场观摩学习

下午，召开工作座谈会，通报了2024年上半年全市人社事业发展核心指标任务完成情况，各县（市、区）交流发言，局领导就分管工作作了部署安排，市人力资源社会保障局党组书记、局长黄子连总结讲话，对下半年工作提出4点要求，一是要正视成绩、找准问题，准确把握工作成效和不足；二是要找准定位、精心谋划，推动工作更加精准高效；三是要紧盯目标、提速提质，一鼓作气完成全年工作任务；四是要压力不减、劲头不松，展现奋勇争先的精神面貌。

图说：召开2024年上半年全市人社系统工作座谈会

市人力资源社会保障局领导班子成员，局属各科、室、中心、院主要负责人，各县（市、区）人力资源和社会保障局主要领导参加会议。