索引号 | 53040020231453916 | 文     号 |   |
来   源 | 玉溪市人力资源和社会保障局 | 公开日期 | 2023-06-30 |
它山之石 可以攻玉 玉溪市学习借鉴“成都经验”高质量推动个人养老金试点工作
6月26—28日,玉溪市人力资源和社会保障局组成考察学习组赴成都市学习个人养老金先行工作经验,在成都市社保局局长尤春来、市人力资源和社会保障局养老保险处及市社保局相关处室领导陪同下,围绕破解新时代社会保障事业发展的短板弱项、推动高质量发展,双方进行深度交流互鉴。玉溪市人力资源和社会保障局副局长温进武、银保监分局副局长赵艳辉、市社保中心负责人唐碧云、工行及建行相关领导参加考察学习。
考察学习组在成都市社保大厅参观学习了“一窗受理、一站服务、一柜办结、最多跑一次”标准化经办服务模式,沉浸式体验了智慧社保应用场景,学习社保窗口业务提速便民的服务经验。
在成都市社保局交流座谈,成都市社保局局长尤春来作了个人养老金试点工作、社会保险业务经办等经验做法介绍,成都市人力资源和社会保障局养老保险处、市社保局相关处室领导作专项介绍。交流中,温进武向成都市人力资源和社会保障局、社保局给予玉溪市的传经送宝表示感谢,他说,进入新时代以来,尤其是个人养老金先行城市试点以来,成都市人力资源和社会保障局干在实处、走在前列,形成了“1+1+6”工作推进体系,取得了个人养老金先行先试“成都经验”,值得我们认真学习借鉴,希望双方深化务实合作,实现优势互补,共同高质量完成试点任务,推动社会保障事业高质量发展。
考察学习组在工行成都红牌楼支行,参观成都市人社银行一体化网点,学习人社高频公共服务事项前置到银行网点办理、打通服务群众最后一公里的服务经验,在工行成都市分行进行个人养老金工作交流座谈。随后,考察学习组在久远银海交流座谈,听取人社信息化建设、社保大数据应用案例、玉溪健康大脑人社支撑能力规划等情况介绍。
“此次赴成都学习收获颇丰,下一步我们将更加注重学习成果转化,继续在部门统筹协调、精准宣传引导等方面下功夫,坚持探索创新与总结经验相结合,不断提升服务质量,让更多有意愿并符合条件的群众参加个人养老金,为今后退休生活多增添一份保障。”温进武介绍。
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