4月16日，玉溪市民政局召开转作风提效率促落实“工作落实年”活动动员部署会。会议传达学习是市政府开展转作风提效率促落实“工作落实年”活动实施方案和有关要求，宣读了玉溪市民政局开展转作风提效率促落实“工作落实年”活动实施方案，并作了具体安排部署。

会议指出，开展转作风提效率促落实“工作落实年”活动是严明政治纪律和政治规矩的迫切需要，是全面落实省委、省政府对玉溪提出的“七个走在全省前列”和高质量发展的指示要求的迫切需要，是加强干部作风建设、密切党群干群关系的迫切需要，是推动玉溪高质量跨越式发展的迫切需要。

会议强调。全局党员干部要提高思想认识，增强责任意识。要充分认识的重要意义，切实增强深化作风建设的责任感和紧迫感。要深刻认识开展此项活动，要以高度的政治责任感、良好的精神状态、扎实的工作作风，大力弘扬“跨越发展、争创一流；比学赶超、奋勇争先”精神，高标准、高质量地把转作风提效率促落实“工作落实年”活动组织好、开展好，落实好。

会议强调，要把握关键环节，着力深化落实。一要转变作风抓落实。要改变慵懒拖沓、不作为慢作为、被动消极的精神状态，就是要转变工作不接地气、粗枝大叶的工作作风。大兴学习之风、大兴调查研究之风。大兴直面问题，敢于担当之风，着力提高办事效率，才能推动各项部署和工作措施落地落实。二要提高效率抓落实。民政部门是密切联系党委政府和人民群众的桥梁纽带，作风效能建设是民政工作的生命线，是民政部门获取群众认可、赢取竞争优势、实现跨越发展的关键要素。广大民政系统干部职工要按照落实要全面、部署要具体、落实要迅速、执行要到位、承诺要兑现、反馈要及时、督查要有力的工作要求，着力推动工作落实，有效应对“兜底加压”的困难挑战，积极回应党委政府保障改善民生的明确要求，在全省打造比较优势、形成领先强势。

会议要求，要抓好组织实施，确保活动成效。要按照市政府开展转作风提效率促落实“工作落实年” 活动要求，根据我局建立的组织领导机构，明确目标任务、责任分工、落实措施和时间节点，切实做到主要领导负总责、亲自抓，分管领导直接抓，干部职工在其位，谋其职，履其责，确保活动取得实效。

局党组成员、副调研员、局机关全体干部职工、直属事业单位党政负责人共计50余人参加会议。