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来源	玉溪网	公开日期	2024-02-02

新平：当好护“薪”人解决烦“薪”事

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发布时间：2024-02-02 09:13 来源：玉溪网

“您好，请问您被拖欠的工资是否领到了？您对处理结果是否满意？”“领到了、领到了，全部领到了，太感谢你们了！”日前，新平县纪委县监委监督检查组对一名反映欠薪情况的群众进行电话回访时，他激动地表达了谢意。

春节将至，欠薪问题易发，新平县纪委县监委持续推进“小切口”整治民生领域突出问题“惠民行动”，把保障农民工权益、拖欠工程款等问题作为整治重点，加强监督检查，以强监督促强监管，用心化解群众的揪“薪”事。

欠薪事关群众切身利益与合法权益，新平县纪委县监委聚焦群众反映强烈的房地产开发、乡村振兴等劳资纠纷易发多发领域，通过“室组地”协作联动方式，前移关口、下沉监督，采取实地走访、主动约谈等方法，深入了解掌握整治欠薪工作推进情况、存在问题和薄弱环节，查清摸透底数，实行动态监管，构建“监督检查、发现问题、提出建议、推动整改”的监督链条，推动相关单位履职尽责，解决群众忧“薪”事。

全力当好护“薪”人，新平县纪委县监委将监督触角延伸至一线，发挥派驻监督零距离、“贴身”优势，相关派驻纪检监察组开展“嵌入式”常态化监督检查，及时发现影响农民工工资支付的苗头性、倾向性问题及痛点、堵点，推动主责部门聚焦工程款拨付、欠薪风险、农民工权益保障等强化履职，着力消除欠薪隐患，把问题解决在萌芽状态。

齐抓共管，攥指成拳，靶向发力，新平县坚持问题导向，凝聚主体责任、监督责任“两股力量”，强监督与强监管同向发力，督促县人力资源社会保障局、县住房城乡建设局等主管部门形成合力，在建立欠薪维权“绿色通道”、开展保障农民工权益普法宣传的同时，对全县在建项目进行全覆盖监督检查，特别是对举报投诉量大、欠薪问题高发的项目进行重点督查，及时消除欠薪隐患，推进整改。2023年11月以来，共督促办结欠薪投诉件139件1277人，涉及金额1645万元。

据悉，为方便群众反映和举报问题，新平县纪委县监委开展欠薪问题信访举报集中接访活动，宣传引导群众通过基层小微权力“监督一点通”平台，“码”上维权，对欠薪有关问题线索优先办理，深挖细查欠薪背后存在的腐败和作风问题，“线上+线下”共建不敢欠、不能欠、不想欠的良好环境。（玉溪日报通讯员廖国萍）

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